Chef de chantiers EV Création - La Montagne
Acteur moteur de l’Économie Sociale et Solidaire, SAPRENA renforce ses effectifs en Création Espaces Verts ! Elle recherche un Chef de Chantiers Espaces Verts Création !
Vous souhaitez participer au développement d’une entreprise nantaise inclusive qui allie performance économique et richesse sociale ? Nous faisons de la création d’emplois durables pour tous, et en priorité pour les personnes en situation de handicap. Nous vous accompagnons dans votre projet professionnel afin de développer vos compétences et votre savoir-faire dans le but de vous intégrer durablement au sein de l’entreprise.
SAPRENA, c’est une entreprise adaptée composée de près de 500 collaborateurs. Nous accompagnons nos clients sur nos expertises en conditionnement, logistique, propreté, restauration collective et espaces verts.
Vous avez envie d’un nouveau challenge professionnel ? Notre pôle prestations de services se renforce pour accompagner nos clients dans l’aménagement de leurs espaces verts. Pour cela, SAPRENA a besoin de vous !
- Postes à pourvoir dès que possible
- Temps plein – CDI – La Montagne (44260)
- En tant qu’Entreprise Adaptée, à compétences égales, nous priorisons le recrutement des demandeurs d’emploi en situation de handicap et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L.5212-2 du code du travail.
- A ce titre, nous évoquons ensemble les possibilités d’emplois en adéquation avec vos éventuelles restrictions médicales et besoins en aménagements de postes (matériels, humains, organisationnels, etc.).
Missions
Rattaché.e au Responsable de secteur Création Espaces Verts, vous êtes chargé.e d’encadrer, d’animer des équipes de création espaces verts tout en vous occupant de travaux courants de création d’espaces verts et d’entretien.
Après une phase de formation à nos outils et process, vos missions principales seront, à titre indicatif :
- Gérer, suivre et renseigner les plannings de production ; coordonner et répartir la charge de travail en fonction des besoins en lien avec le responsable de secteur
- Assurer les travaux de création (pavage, dallage, pose de clôture, engazonnement, etc.) et les travaux d’entretien d’espaces verts (remise en état, tonte, taille, désherbage, binage, débroussaillage, etc.).
- Être garant.e des exigences clients en assurant l’exécution du cahier des charges clients
- Être l’interface entre les collaborateurs, le client et les partenaires internes et externes
- Participer aux audits qualité, aux projets d’optimisation d’organisation de l’activité
- Encadrer et manager l’équipe, former et accompagner au quotidien les équipes
- Réaliser les entretiens d’évaluation et professionnel de votre équipe
- Effectuer le reporting de ses activités
Profil
Vous avez fait vos premières armes dans les métiers des espaces verts et cherchez à donner un nouveau sens à votre carrière.
Vous souhaitez vous engager dans une démarche managériale inclusive et participer à la création d’emploi de personnes en situation de handicap. Vos qualités relationnelles sont reconnues par vos pairs.
Vous savez fédérer votre équipe et êtes méthodique et organisé. Vous avez le sens du service et recherchez de la polyvalence sur votre poste. Vous avez à cœur d’apporter satisfaction à vos clients.
Vous avez une bonne maîtrise des outils numériques (informatique, tablette, smartphone) et êtes toujours en quête de nouveaux apprentissages.
Les petits plus : permis BE (remorque) et CACES R472 (petits engins de chantiers)
Organisation du travail
- 35h – Travail du lundi au jeudi (07h00 – 12h00 / 13h – 17h05)
- Véhicule de service
- RTT – Tickets restaurant – Mutuelle – Prévoyance – Participation – Intéressement – Avantages entreprise (CSE)
